为了进一步弘扬教职工在办学生喜欢的“四力学校”建设过程中的敬业乐群精神，激励全校教职工热爱本职工作，推进学校整体发展，根据《上海市敬业中学奖教金管理办法》特制订2013学年度奖教金评选方案。
一、评选项目和名额
唐君远奖教金10名；翁曙冠奖教金12名；启秀奖教金7名（特别奖2人，其中班主任1人，学校中层以上行政管理人员1人；其他5人）。胡氏奖教金4名。
二、评选范围
2013学年度在编在岗的教职工。
三、评选原则
1、坚持标准，强调贡献，注重实绩；
2、公开、公平、公正，提高工作透明度。
3、坚持民主集中制。
四、评选条件
（一）全面贯彻党的教育方针，教育思想端正，敬业爱生，为人师表。
（二）紧紧围绕培养学生创新精神和实践能力为核心的素质教育，积极投身教育教学改革，在班主任工作、教学、教科研、管理和后勤保障工作中起骨干带头作用，并作出显著成绩。
（三）在学校重大教育教学等活动和上级部门布置工作中，服从安排，积极参与，勇挑重担，任劳任怨，并取得显著成绩。
（四）在整个评选过程中同时参照各类奖教金章程。
五、评选方法
（一）、整个评选由学校“奖教金”管委会统筹操作。“奖教金”管委会成员由奖教金设立者、行政班子成员组成，校长为主任。
（二）、评选流程
1、他荐：两长及以上干部每人独自推荐，推荐为实名制。必须推荐6名候选人，推荐满方为有效。行政班子成员归到各教研组或处室。
推荐某教研组或处室人员时，不超过该组或处室人数的30%（逢小数进位）。其中，行政干部及教研组长推荐范围为全校教职工，班主任不少于2名；年级组长推荐范围为本年级教师，班主任不多于3名。
2、个人自荐：凡是在编在岗的教职员工都可自荐。
3、他荐或自荐都要填写推荐表格，并写明推荐理由（主要实绩）。
4、学校“奖教金”管委会收到各类推荐名单后讨论决定获奖名单（获奖者需填写正式登记表）。
六、日程安排
5月23日行政会议讨论通过《评选方案》。
5月27日校园网公示《评选方案》和他荐、自荐表。
6月3日—4日将他荐和自荐表投至门卫投票箱。
6月6日“奖教金”管委会讨论决定获奖名单。
9月2日公示各类奖教金获得者名单。
9月10日学校教师节表彰。
上海市敬业中学
2013年5月16日
奖教金推荐表.doc奖教金自荐表.doc